От социального партнерства - к выбору профессии
Социальное партнерство школ и службы занятости приветствуют не только педагогические коллективы, учащиеся и родители, но и работодатели. С начала этого учебного года служба занятости продолжила работу по заключенным со школами района договорам на 2017 год на оказание услуг по профориентации школьников.
По словам ведущего инспектора службы занятости Марианны Ивановой, основная цель предоставляемых услуг по профориентации школьников – это, с одной стороны, дать стимул подростку, чтобы он мог задуматься о собственных перспективах личностного самоопределения, с другой — расширить его представление о наиболее востребованных специальностях на местном рынке труда сегодня и на перспективу, так как самим школьникам сориентироваться сложно. Так, например, сейчас в службе занятости района имеется более 400 вакансий. Задача — правильно сориентировать учащегося в выборе профессии, исходя из спроса местного рынка труда.
Занятия со школьниками в службе занятости проводятся в форме бесед и тестирования на компьютере, цель которого — максимально точно определить способности и склонности конкретного старшеклассника к той или иной профессии. Результат тестирования для многих становится «отправной точкой» для выбора будущей специальности. В выпускных классах по итогам тестирования делается анализ профессиональных намерений ребят, общие выводы доводятся до учителей и родителей.
— Безусловно, большинство нынешних выпускников связывают свои планы с получением высшего образования, — говорит Марианна Алексеевна, — но, как показывает практика, что касается вузов, то сейчас востребован лишь определенный круг профессий, в нашем районе в основном — это врачи, педагоги. Наибольшим спросом сегодня и на ближайшую перспективу пользуются рабочие специальности — это швеи, повара, токари, медицинские работники среднего и младшего звена, электрогазосварщики, слесари, водители. Поэтому мы стараемся ориентировать ребят на эти профессии. Кроме того, знакомим школьников с деятельностью службы занятости по трудоустройству, делаем обзор учебных заведений и предлагаемых ими направлений подготовки, знакомим с предприятиями и организациями города и района, показывая отснятые видеоролики, устраиваем экскурсии на места. Таким образом тесное сотрудничество школ со службой занятости открывает реальную возможность найти верный ориентир на современном рынке труда для будущего специалиста, чтобы впоследствии он не испытывал трудности при трудоустройстве и не менял полученную профессию.
Татьяна ГЕРАСИМОВА.